Гендерний розрив в зарплатні: хто в Україні заробляє більше?

Попри стало високий рівень гендерного розриву в оплаті праці в Україні порівняно з рівнем у більшості країн ЄС, наразі динаміка щодо його скорочення є позитивною.

Так, розрив у зарплатні жінок і чоловіків в Україні зменшується: 2020 рік – 20,4 %, 2021 рік – 18,6 %. А за останні 5 років він скоротився на 7,4% – з 26 % у 2015 році до 18,6 % у 2021-му. 

Як зазначила заступниця міністра економіки України Тетяна Бережна, уряд вже досяг певних успіхів у зменшенні гендерного розриву в оплаті праці в Україні та найближчим часом завершить розробку Національної стратегії щодо цього питання і плану її реалізації.