Чоловіки в українському ІТ заробляють до 30% більше, ніж жінки
Це пов’язано з меншими зарплатними очікуваннями жінок
Фахівці сайту для анонімного пошуку роботи в ІТ Джинні проаналізували майже 6 тисяч наймів за останні півроку, де можна визначити стать за іменем. Лише 27% найнятих спеціалістів — жінки. Для порівняння, у пошуку жінок 38%.
Серед найнятих девелоперів жінок 5-15% і ця частка зменшується зі зростанням досвіду. Медіанна зарплата жінок-розробниць на сіньйорних позиціях — $4500, чоловіків — $5000.
Cхожа ситуація з менеджерами (product, project): чим вищий досвід, тим менше жінок. Чоловік на позиції senior project manager заробляє в середньому $4К, тоді як жінка — $3К.
Найбільша частка жінок в категоріях HR i Recruitement (аж 87%). До 5 років досвіду вони навіть заробляють більше чоловіків. Але у категорії senior чоловіки мають на 200 доларів більше.
У вибірці немає девопсів, тому що найнятих жінок-девопсів одиниці, а з 5+ роками досвіду взагалі немає.
